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职业访谈报告
姓名:XXX
所在单位职位:XXXX
采访地点:图书馆第一会议室
采访方式:院长沙龙座谈会
采访目的:如何提高文凭含金量,创造灿烂的人生。通过访谈了解成功人士成功的路程、经验,为自己迈步社会、走向工作岗位打下良好的基础,提供富有价值的依据。
采访内容:
1.您当初是如何找到这份工作的?
当初我们是国家分配的工作。
2.您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作来讲是重要的?
乐观开朗,勇敢自信,选定目标、定好位,做别人不愿意做的事,做别人难以坚持下去的事。
3.现在应该接触些什么有助于今后的工作发展?
第一肯定是要在学校学号专业知识。第二,“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。没有亲身的经历,就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况,就只能让自己继续隔绝于社会之外。
4.该行业需要怎样的教育背景和培训经历呢?
我们那个时候对学历的要求还不是很高,但随着社会的发展,这个要求呢也是在不断增加。所以我们一定要把文凭起点低化作一种动力。我自己就有从中专起点文凭,到大专、本科,再到研究生的奋斗历程。
5.面试的时候怎样给人好的印象?
自信,大方,对公司级应聘的岗位有比较深刻的了解。
访问心得与总结:文凭要敲开的是就业与发展并存的门,人生长久的优势在与不断的学习进步,提升自己的综合素质。在工作中还是要有虚心好学,不怕吃苦的决心。掌握技能也是非常重要的一点,有效地将在学校学习到的知识和技能运用到工作中才是切实可行的办法。
可以从以下三个方面写:
1、职场人物访谈:根据职业生涯中的主人公可以进行一场人物访谈,谈一下最初为什么选择这份职业,这份工作只要是做什么的等等。
2、职场体验:根据自己的实际经历写一下自己的职场体验,包括在职场过程中得到的经验和感受,浅谈一下。
3、职场总结:结合着前两项的内容,歇歇自己在职场生涯的过程中得到了什么,成长了什么,有哪些心得可以分享给别人。
注意问题:
1、结合自身情况以及具体例子来写,会更有说服力和真实性。
2、职业生涯访谈报告要有一定的代表性和总结性,结构上要清晰明了。
3、内容丰富,语言精炼,不要有过多太虚的话,要能反映问题的关键。
可以从以下三个方面写:1、职场人物访谈:根据职业生涯中的主人公可以进行一场人物访谈,谈一下最初为什么选择这份职业,这份工作只要是做什么的等等。
2、职场体验:根据自己的实际经历写一下自己的职场体验,包括在职场过程中得到的经验和感受,浅谈一下。3、职场总结:结合着前两项的内容,歇歇自己在职场生涯的过程中得到了什么,成长了什么,有哪些心得可以分享给别人。
注意问题:1、结合自身情况以及具体例子来写,会更有说服力和真实性。2、职业生涯访谈报告要有一定的代表性和总结性,结构上要清晰明了。
3、内容丰富,语言精炼,不要有过多太虚的话,要能反映问题的关键。
4.职业访谈报告作文400字们的生命,因此,他们总是那么专心致
志,不敢有一丝疏忽大意,他们知道一个小错就能酿成大祸.每当知道医生又救治好一个垂危病人,我的心里即羡慕有佩服,不由暗暗下定决心:长大了我也要当医
生说来话长,我想当医生还有原因呢…,今年4.5月的时候,非典病魔肆掠北京城的时候,恐怖的气氛笼罩在北京上空,不断有疑似病历出现,弄得人心惶惶.就
在这时,白衣战士们不顾个人安危,日夜奋战在这没有硝烟的战场上.在抗非典前线有这么一家医院----小汤山医院,发生了这么一场感人的故事:一名医生,
从隔离开始就战斗在第一线,大家让他休息,他总是说:我已经上了一线这么长时间了,有了一定的经验,可以更好的履行我的职责,重新换人又加大了感染源,我
5.职业生涯人物访谈报告生涯人物访谈记录 访谈时间:2011年8月3日 访谈方式:面对面 被访谈人:黄先生,大学本科学历计算机专业,现任海鸥公司旗下益成茶行市场部主任 访谈内容: 问题1:您是如何找到工作? 答:是通过熟人介绍的,经过数月实习,通过自己的努力,从销售一步一步干到了主管。
问题2:您认为具有什么样的精神品质、性格和能力对工作来说是重要的? 答:坚持。对于经验来说,都是需要用时间来培养的。
坚持一份工作,就会产生经验,从而会有更大的发展。还需要踏实的性格,毕竟这种工作并不会短时间就能有一个很满意的收入,所以需要踏实。
其实做这行还需要对市场的敏锐的观察力,因为每一个行业都有竞争,如果做不好,那么只能被淘汰。只有抢先抓住市场的动向,知道顾客需要什么,才能离成功越来越近。
问题3:这项工作所需要的个人品质、性格和能力在同别的工作要求的有什么不同? 答:首先是有与人沟通的能力,而且最好是这种能力特别强,因为在卖场销售的时候,就是面对面的与顾客交流,如果沟通不好的话,首先会影响你的销售业绩,其次甚至会引发矛盾,遭到投诉,工作不保。沟通能力是一方面,还要有想上一个问题中提到的坚持、踏实和耐心,这些即是所有工作顺利进行的前提,也是我这份工作的成功因素。
像我现在的工作,还需要善于发现问题,解决并将其总结,把每一个店在销售中的问题,归纳汇总,制成文字材料经典案例,在日后给所有的销售讲课的时候教授给她们怎样解决这些问题。提到给销售讲课,我的工作还需要一些勇气,不能怯场。
当然也需要日积月累的经验,如果不是我也是从基层的销售干到主管,也许会与销售们有距离。所以也许有基层的锻炼。
问题4:刚参加工作时会有什么培训? 答:刚进入工作,公司会对企业文化和公司产品经行培训,而且产品推新的时候,也会有培训。 问题5:平常在工作方面您每天都干些什么? 答:在办公室中处理各个经销商的问题与销售业绩统计。
根据最新的市场销售信息反馈,判断消费者的需求,定期组织市场调研、收集市场信息、分析市场动向、特点和发展趋势,从而确定销售策略,建立销售目标,制定销售计划。 问题6:男女工作者在这份工作上机会均等吗? 答:现在的工作基本是男女平等的了。
工作嘛,都是有能者居之。只要自己有这个实力就去勇敢拼搏,你就能够争取到自己想要的。
问题7:觉得现在实现您的人生价值了么?家庭对您的工作满意么? 答:我觉得我已经实现了人生价值,我的人生价值并不多么伟大,只是想让家人温暖就好,只要满足这一点我就心满意足了。家里对我的工作也很满意,我们公司的休假是和国家颁布的放假一致,这使我有充足的时间来陪伴我的家人。
问题8:您对我们大学生有什么建议吗? 答:在学业上,把自己的专业知识学好,无论什么专业,只要它存在就有它的价值,所以不要浑浑噩噩的度过大学时光。在生活中,要吃苦耐劳,用于实践,要知道实践出真知。
活动感受: 社会的复杂多样,变幻莫测,是在书本、网络和学校里无法感受和洞悉的到的。没有亲身的经历,就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况,就只能让自己继续隔绝于社会之外。
这次的假期实践以及生涯人物访谈都给了我很大的感受,对我也有很大帮助。我也就此次活动的感受进行以下几点总结:1.首先需要定位自己做什么合适,要有一个职业生涯的规划。
2. 积极争取学习和进步的机会。3. 积累个人的信誉。
从你的职业生涯的第一天,就要按照诚信的原则办事。要做到,当人们提起你的名字的时候,说,这人还不错,做事还行。
4. 注意利用资源。如果你有有钱的亲戚、成功的长辈或者朋友,可以充分利用这些机会,得到更加顺利的发展前景。
5. 注意人脉的积累。最终,事业要靠在社会上的人脉的资源。
要注意认识在你这个行业的人,结交他们,最终他们会成为你事业上的助力。6. 多听听成功的前辈和成功的朋友的意见。
注意少听家里长辈的意见,尤其是都已经退休的长辈,他们对社会的认识还停留在很久以前,而这个社会已经发生很大的变化呢。最重要的是,长辈有时候会强求你做一些事情,但是,最终的结果他们是不负责的。
只有你才能对自己负责。 机会是留给有准备的人,所以我们在大学这个小社会圈里就应该为我们进入大社会做好充分的准备。
我们从现在起就要积极关注社会动态发展,学习好专业知识,积攒社会经验,扩宽自己的人脉,为自己的未来道路铺好路基。
6.职业访谈报告作文400字们的生命,因此,他们总是那么专心致
志,不敢有一丝疏忽大意,他们知道一个小错就能酿成大祸.每当知道医生又救治好一个垂危病人,我的心里即羡慕有佩服,不由暗暗下定决心:长大了我也要当医
生说来话长,我想当医生还有原因呢…,今年4.5月的时候,非典病魔肆掠北京城的时候,恐怖的气氛笼罩在北京上空,不断有疑似病历出现,弄得人心惶惶.就
在这时,白衣战士们不顾个人安危,日夜奋战在这没有硝烟的战场上.在抗非典前线有这么一家医院----小汤山医院,发生了这么一场感人的故事:一名医生,
从隔离开始就战斗在第一线,大家让他休息,他总是说:我已经上了一线这么长时间了,有了一定的经验,可以更好的履行我的职责,重新换人又加大了感染源,我
7.职业生涯人物访谈求范文原发布者:唐糖糖
人物访谈范文 篇一:大学生职业生涯规划人物访谈范例和报告 《大学生职业生涯规划与就业指导》人物访谈一、访谈时间:2011年7月15日 访谈方式:QQ采访 访谈人:周春亚 被访谈人:某中学教师 被访谈人简介:周春亚,毕业与于杭州师范大学,在大学毕 业后直接分配,成为一名普通的人民教师,已工作接近20年访谈内容: 问:您为什么会选择教师行业答:我来自一个贫困家庭,高中毕业后他就考了师范,想早点工 作接济家里。再加上喜欢老师这一职业,感觉很神圣。当真正从 事了这一行业后才知道远并非自己想想的那么简单。人无完人,你掌握的知识是有限的,而社会是不断发展的,要想跟上学生思 想就要不断的学习,不断地总结经验,以最简单明了的方式把问 题讲清楚。老师不是一味的把知识灌输给学生,而是要讲求技巧,并让他们在轻松愉快的氛围中受到启发,自己动脑筋解决问题。 问:您认为教师职业的前途怎样,有哪些要求答:一个国家对人才对知识的渴求是永无止境的。教师作为培养 人才的大师,更是不可缺少的。随着国家对教育的投入不断增加,教师的待遇不断地提高足以说明教师这一行业还是有广阔的前 景的。 任何职业都有独特的职业要求,作为一名教师品质是十分重要 的。没有高尚的人格魅力无法让人信服。一个老师如果不具备良 好的个人品质会让学生在背后谩骂,得不到别人的尊重更别提教 好学生
8.职业访谈报告职业访谈报告姓名:XXX所在单位职位:XXXX采访地点:图书馆第一会议室采访方式:院长沙龙座谈会采访目的:如何提高文凭含金量,创造灿烂的人生。
通过访谈了解成功人士成功的路程、经验,为自己迈步社会、走向工作岗位打下良好的基础,提供富有价值的依据。采访内容:1.您当初是如何找到这份工作的?当初我们是国家分配的工作。
2.您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作来讲是重要的?乐观开朗,勇敢自信,选定目标、定好位,做别人不愿意做的事,做别人难以坚持下去的事。3.现在应该接触些什么有助于今后的工作发展?第一肯定是要在学校学号专业知识。
第二,“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。没有亲身的经历,就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况,就只能让自己继续隔绝于社会之外。
4.该行业需要怎样的教育背景和培训经历呢?我们那个时候对学历的要求还不是很高,但随着社会的发展,这个要求呢也是在不断增加。所以我们一定要把文凭起点低化作一种动力。
我自己就有从中专起点文凭,到大专、本科,再到研究生的奋斗历程。5.面试的时候怎样给人好的印象?自信,大方,对公司级应聘的岗位有比较深刻的了解。
访问心得与总结:文凭要敲开的是就业与发展并存的门,人生长久的优势在与不断的学习进步,提升自己的综合素质。在工作中还是要有虚心好学,不怕吃苦的决心。
掌握技能也是非常重要的一点,有效地将在学校学习到的知识和技能运用到工作中才是切实可行的办法。
9.访谈报告怎么写访谈报告的写作思路是把准备好的问题去问当事人,记录好答案。
范例:
采访主题:
采访时间:
采访对象:
采访人:
采访问题
一:请老师谈一下我们班的现状和对此您有什么看法?
答:据我所知,班上的学习氛围不是很好,平时同学们都不怎么积极上课,也不知道不上课是因为什么原因?对于快要毕业的问题,有的同学顺着自己的兴趣爱好这条路找到自己的方向,正着手自己的事情,这也不错。有自己的目标就好;
不过应该上的课还是要上的,勤勤恳恳的一步一步的往前走,一步一个脚印,相信大家都可以成功的。还补充一点,就是对我们班级整体的看法,好像这一年来,班上男女生的团结意识不够好,希望大家在平时生活中多交流交流,很好的相处。
二:除了学习方面的问题,还想问一下老师您对我们以后的生活方面有哪些很好的意见呢?
答:生活方面的,每个人的生活方式不同,当然大家都应该积极向上,健康的生活,就我对大家的建议,就是平时要多锻炼身体,无论男生女生,都应当这样去做;
还有饮食方面的问题,自己要会做饭,这不仅是一门才艺,他会让自己和家人吃的放心,健康。工作方面以后大家要积极争取,努力向上。
三:请问一下老师对党员积极分子的看法?
答:历届党员的积极分子都是根据学习成绩和推荐制度来完成的,过程比较真实,这也是考虑到了每一位积极分子的学习和生活能力,所以老师相信你们以后会做得更好,走的更远。
四:如果学生与学生发生了矛盾,或者和家长发生了矛盾,作为班主任的您怎么做呢?
答:我觉得遇到这样的问题,如果老师和学生发生矛盾,不能用强硬的方式去解决,而且还要做到证据确凿。有时如果老师证据不足,学生就是抵赖不承认,还会怪老师误会他,对于压不住的学生,也不能生气,先让对方先分开,等冷静后再处理,以免事情过分发展。
采访收获:
通过这次采访,我们认识到了自己的不足,也体会到了老师的关心和爱护。我们以后要严格要求自己,做的更好。
10.访谈报告怎么写访谈报告的写作思路是把准备好的问题去问当事人,记录好答案。
范例: 采访主题: 采访时间: 采访对象: 采访人: 采访问题 一:请老师谈一下我们班的现状和对此您有什么看法? 答:据我所知,班上的学习氛围不是很好,平时同学们都不怎么积极上课,也不知道不上课是因为什么原因?对于快要毕业的问题,有的同学顺着自己的兴趣爱好这条路找到自己的方向,正着手自己的事情,这也不错。有自己的目标就好; 不过应该上的课还是要上的,勤勤恳恳的一步一步的往前走,一步一个脚印,相信大家都可以成功的。
还补充一点,就是对我们班级整体的看法,好像这一年来,班上男女生的团结意识不够好,希望大家在平时生活中多交流交流,很好的相处。 二:除了学习方面的问题,还想问一下老师您对我们以后的生活方面有哪些很好的意见呢? 答:生活方面的,每个人的生活方式不同,当然大家都应该积极向上,健康的生活,就我对大家的建议,就是平时要多锻炼身体,无论男生女生,都应当这样去做; 还有饮食方面的问题,自己要会做饭,这不仅是一门才艺,他会让自己和家人吃的放心,健康。
工作方面以后大家要积极争取,努力向上。 三:请问一下老师对党员积极分子的看法? 答:历届党员的积极分子都是根据学习成绩和推荐制度来完成的,过程比较真实,这也是考虑到了每一位积极分子的学习和生活能力,所以老师相信你们以后会做得更好,走的更远。
四:如果学生与学生发生了矛盾,或者和家长发生了矛盾,作为班主任的您怎么做呢? 答:我觉得遇到这样的问题,如果老师和学生发生矛盾,不能用强硬的方式去解决,而且还要做到证据确凿。有时如果老师证据不足,学生就是抵赖不承认,还会怪老师误会他,对于压不住的学生,也不能生气,先让对方先分开,等冷静后再处理,以免事情过分发展。
采访收获: 通过这次采访,我们认识到了自己的不足,也体会到了老师的关心和爱护。我们以后要严格要求自己,做的更好。